Анализ Штатного расписания (за период) СКД

Публикация № 98265

Управление - Управление персоналом (HRM)

Анализ штатного расписания позволяет отследить изменения в штатном расписании за выбранный период времени. Должность, количество ставок и размер окладов выделяется цветом в периоде когда произошло изменение. Также можно отобразить сотрудников, занимающих эти должности в эти периоды,количество занимаемых ставок.
Кроме того выводится количество вакантных ставок.

Обновлено 18.11.2011. Перекачайте отчет, кому нужна сверка по штатному. Все работает!

Буду благодарен за финансовую поддержку. Вот мой кошелек Web Money R160948173582.

Ограничение: если изменений в штатном расписании за 1 месяц больше чем одно, то в отчете выведутся показетели последнего состояния штатного для этого месяца.

Отчет формирует движения сотрудников внутри месяца, соответственно могут случаться ситуации, когда отчет отображает количество вакантных ставок отрицательным. Т.е. два сотрудника занимали эту должность в течение 1 месяца.

Обновления:

18.11.2011

1) Исправил ошибку, возникавшую при формировании.

2) Добавил немного красоты в оформления.

3) Добавил информацию в справку.

 

17.11.2011 (отчет для ЗБУ не обновил)

1) Исправил ошибку с невыводом незанятых должностей.

2) Добавил анализ по вакантым ставкам.

 

16.11.2011

1) Исправил ошибку с выводом итогов по колонке Количество ставок.

2) Добавил отборы на форму отчета - Организация, Подразделение, Должность, Сотрудник.

 

Сделано на основе шаблона oт coder1cv8 (http://coder1cv8.narod.ru/) на СКД.

Скачать файлы

Наименование Файл Версия Размер
Анализ штатного расписания ЗУП
.erf 52,00Kb
18.11.11
349
.erf 52,00Kb 349 Скачать
Анализ штатного расписания ЗБУ
.erf 51,75Kb
18.11.11
58
.erf 51,75Kb 58 Скачать

Специальные предложения

Комментарии
Избранное Подписка Сортировка: Древо
0. Inetguru 205 15.11.11 19:37 Сейчас в теме
Анализ штатного расписания позволяет отследить изменения в штатном расписании за выбранный период времени. Должность, количество ставок и размер окладов выделяется цветом в периоде когда произошло изменение. Также можно отобразить сотрудников, занимающих эти должности в эти периоды,количество занимаемых ставок.
Кроме того выводится количество вакантных ставок.

Обновлено 18.11.2011. Перекачайте отчет, кому нужна сверка по штатному. Все работает!


Перейти к публикации

1. Boroda 90 15.11.11 19:37 Сейчас в теме
Отчёт очень своевременный: как раз делаем сверку штатного расписания. Спасибо!
А он не выводит информацию о вакансиях по должностям? (к сожалению, сегодня почему-то ни один скриншот не могу посмотреть увеличенным поэому не могу разобрть, что за колонки представлены в отчётах).
2. Inetguru 205 15.11.11 20:12 Сейчас в теме
Вакансии отчет не выводит, задача чуть иная. Но доработать думаю будет не сложно-данные почти все есть.
3. Ichigo 16.11.11 10:43 Сейчас в теме
Отчет оказался кстати, Спасибо!
4. prog-eg 70 16.11.11 13:42 Сейчас в теме
На счет количества ставок по должности - вроде понятно, а количество ставок по подразделению - это что за цифра?
И по колонкам Итого объясните верно ли...
7. Inetguru 205 16.11.11 21:11 Сейчас в теме
(4) prog-eg, ошибку заметил, исправлю. Верный вариант вроде получается если отключить вывод группировки по сотруднику.
8. Boroda 90 17.11.11 00:21 Сейчас в теме
(4) Может, когда будуте исправлять, заодно и анализ по вакансиям добавите?
9. Inetguru 205 17.11.11 01:29 Сейчас в теме
(8) Boroda, а как вы его представляете? Что именно анализировать? Количество Вакантных ставок?
14. Boroda 90 17.11.11 21:01 Сейчас в теме
(9) Никак не получается ответить: какие-то мани опять требуются. Только начал осваивать СКД, и мне было бы интересно узнать решение этой проблемы, после чего, согласитесь, отчёт получился бы более изящным. Может быть, не залезая в дебри, попробовать сделать чисто арифметически, если получится (как я написал в (13)), т.е. анализа как такового и не требуется, просто индикация свободных ставок: по штату - занято = вакантно.
15. Inetguru 205 17.11.11 23:13 Сейчас в теме
(14) Boroda, проблему похоже решил. Пробуйте.
12. prog-eg 70 17.11.11 13:39 Сейчас в теме
А случай когда ставки по должности в штатном заведены, а человек не прикреплен, в отчет не выводится.
Следовательно количество ставок по штату не соответствует действительности.
(8)Boroda просил добавить ставки по вакансиям.
13. Boroda 90 17.11.11 19:52 Сейчас в теме
(12) Ну да. Колоночка небольшая "Вак" (вакантно). Чтобы не высчитывать самому (по штату - занято), а готовая цифира. Маленькая деталька, а удобно и приятно. Бросил взгляд - и видишь, сколько можно ещё принять (срезать).
+ Наверное, отбор в запросе идёт не от штатного распиания, а от сотрудников, поэтому чистые вакансии и не попадают в отчёт.
16. Inetguru 205 17.11.11 23:14 Сейчас в теме
(12) prog-eg,исправлено и учтено
17. prog-eg 70 18.11.11 08:07 Сейчас в теме
В процессе формирования отчета после вывода нескольких строк происходит прерывание:
{Форма.ФормаОтчета.Форма(16)}: Ошибка при вызове метода контекста (Вывести)
ПроцессорВывода.Вывести(ПроцессорКомпоновкиДанных);
по причине:
Ошибка вывода результата
по причине:
Ошибка при выводе результата
по причине:
Ошибка получения данных
по причине:
Выражение не может быть вычислено "0"
19. Inetguru 205 18.11.11 11:35 Сейчас в теме
(17) prog-eg, столкнулся с такой ошибкой в ЗБУ(1.0.31.2). А вот тестировался отчет на ЗУП (2.5.41.3). У вас какая версия? Думаю что в этом может быть дело... хотя...
20. Inetguru 205 18.11.11 23:28 Сейчас в теме
27. prog-eg 70 21.11.11 09:53 Сейчас в теме
(20) До исправлений количество занимаемых ставок на конец месяца совпадало, а количество ставок по штату нет.
После исправлений - все равно не верно! Теперь наоборот, Количество ставок по штату совпадает, а количество занимаемых ставок - не соответствует действительности. У нас не на каждую должность заведено штатное расписание. Думаю, что программист должен учитывать все варианты.
(26)Сверка по видам расчета не всем нужна, думаю это лучше сделать отдельной обработкой.
28. Inetguru 205 21.11.11 10:28 Сейчас в теме
(27) prog-eg, отчет сделан для анализа штатного расписания, а если у вас его нет для отдельных подразделений или людей, так и анализировать нечего
31. Inetguru 205 21.11.11 11:11 Сейчас в теме
(27) prog-eg, или вы имеете ввиду выводить отдельно людей, для которых нет должностей в штатном-это можно посмотреть. у нас таких просто нет
5. prog-eg 70 16.11.11 13:48 Сейчас в теме
У меня получилось количество ставок как в первом вашем примере Анализ штатного расписания (без сотрудников), и по сотрудникам у меня тоже не верно.
6. aswud 16.11.11 21:08 Сейчас в теме
Нужно несколько иное, все оттягивал, но в качестве основы - очень даже не плохо подойдет мне. Спасибо.
10. almas 198 17.11.11 08:57 Сейчас в теме
Добавьте описание во встроенную справку.
С течением времени забываются некоторые нюансы "как и почему".
11. prog-eg 70 17.11.11 10:11 Сейчас в теме
Спасибо за исправления! Хорошо что изменения выделяются цветом.
18. prog-eg 70 18.11.11 08:27 Сейчас в теме
У нас штатное расписание заведено не по всем подразделениям.
21. Boroda 90 19.11.11 17:05 Сейчас в теме
Inetguru, просто КЛАСС! Получается всё здорово. Детально, правда не анализировал на корректность выводимых данных, но то, что посмотрел - получается очень и очень классно (подробнее погляжу уже в трудовые будни - на следующей неделе). И плюс оргинальные, удобные дополнительные настройки. Очень хороший отчёт. По анализу ШР пока на первом месте из имеющихся. Сформировал - и сразу же увидел кучу несоответствий в текущей расстановке и ШР. Работ по выправлению предстоит теперь много...
22. Inetguru 205 19.11.11 20:01 Сейчас в теме
Думаю может еще добавить анализ по установленному окладу в сравнении с окладом по должности (+,-) и отображать сам оклад? Опять же ограничение в периоде будет на 1 оклад - на последний. Иначе не представляю как это должно выглядеть.
23. mij 20 20.11.11 10:21 Сейчас в теме
Отчет то что надо.Спасибо. Только если брать например за год, то странно суммируются в графе ИТОГО вакансии и тарифные ставки.
24. mij 20 20.11.11 18:44 Сейчас в теме
И еще вопрос. А не посоветуете можно ли для собственного использования вообще убрать колонки ИТОГО в конце таблицы
25. Inetguru 205 20.11.11 23:04 Сейчас в теме
(24) mij,да вывод итогов в конце таблицы можно изменить в форме отчета. Общие итоги не проверял, посмотрю, обновлю как добавлю новые возможности.
35. Inetguru 205 22.11.11 21:33 Сейчас в теме
(24) mij,Посмотрел общие итоги и решил их совсем отключить. Думаю никакой смысловой нагрузки в нашем случае они не несут.
(30) prog-eg,на днях выложу обновленный отчет с сотрудниками, должности которых в штатном не записаны - думаю их стоит выделить цветом?
37. prog-eg 70 29.11.11 07:57 Сейчас в теме
(35) я жду с нетерпением обновленный отчет, если выделите цветом это будет нагляднее.
(36) здесь сводный отчет по остаткам отпусков http://forum.infostart.ru/forum24/topic46483/message503334/#message503334 Может быть на его примере сможете удобно расположить даты и т.п. Там есть и механизм клика по сотруднику.
26. Inetguru 205 21.11.11 02:26 Сейчас в теме
Может есть интересные идеи. Я хочу добавить сверку по видам расчетов штатного и плановых начислений сотрудников-как это отображать?
29. prog-eg 70 21.11.11 10:59 Сейчас в теме
Этот запрос выбирает все ситуации для анализа по должности и подразделению количества занимаемых ставок и количество ставок.
ВЫБРАТЬ РАЗЛИЧНЫЕ
ШтатноеРасписаниеОрганизаций.ПодразделениеОрганизации КАК ПодразделениеОрганизации,
ШтатноеРасписаниеОрганизаций.Должность КАК Должность,
ШтатноеРасписаниеОрганизаций.ПодразделениеОрганизации.Владелец КАК Организация
{ВЫБРАТЬ
ПодразделениеОрганизации.*,
Должность.*,
Организация.*}
ИЗ
РегистрСведений.ШтатноеРасписаниеОрганизаций КАК ШтатноеРасписаниеОрганизаций
{ГДЕ
ШтатноеРасписаниеОрганизаций.ПодразделениеОрганизации.Владелец.* КАК Организация,
ШтатноеРасписаниеОрганизаций.ПодразделениеОрганизации.* КАК ПодразделениеОрганизации,
ШтатноеРасписаниеОрганизаций.Должность.* КАК Должность}

ОБЪЕДИНИТЬ

ВЫБРАТЬ РАЗЛИЧНЫЕ
РаботникиОрганизаций.ПодразделениеОрганизации,
РаботникиОрганизаций.Должность,
РаботникиОрганизаций.Организация
ИЗ
(ВЫБРАТЬ РАЗЛИЧНЫЕ
РаботникиОрганизаций.ПодразделениеОрганизации КАК ПодразделениеОрганизации,
РаботникиОрганизаций.Должность КАК Должность,
РаботникиОрганизаций.ОбособленноеПодразделение КАК Организация
ИЗ
РегистрСведений.РаботникиОрганизаций КАК РаботникиОрганизаций

ОБЪЕДИНИТЬ

ВЫБРАТЬ РАЗЛИЧНЫЕ
Работники.ПодразделениеОрганизацииЗавершения,
Работники.ДолжностьЗавершения,
Работники.ОбособленноеПодразделениеЗавершения
ИЗ
РегистрСведений.РаботникиОрганизаций КАК Работники
ЛЕВОЕ СОЕДИНЕНИЕ РегистрСведений.РаботникиОрганизаций КАК ПериодыПерекрытия
ПО (ПериодыПерекрытия.Период <= Работники.ПериодЗавершения)
И (ПериодыПерекрытия.Период > Работники.Период)
И (ПериодыПерекрытия.Сотрудник = Работники.Сотрудник)
ГДЕ
Работники.ПериодЗавершения <> ДАТАВРЕМЯ(1, 1, 1, 0, 0, 0)
И ПериодыПерекрытия.Период ЕСТЬ NULL ) КАК РаботникиОрганизаций
{ГДЕ
РаботникиОрганизаций.ПодразделениеОрганизации.* КАК ПодразделениеОрганизации,
РаботникиОрганизаций.Должность.* КАК Должность,
РаботникиОрганизаций.Организация.*}
30. prog-eg 70 21.11.11 11:10 Сейчас в теме
Штатное расписание у нас сначала не велось, а сейчас его вводят. Приводим в соответствие штатное расписание и штатную расстановку. Если у пользователей отключен показатель Контролировать штатное расписание, ситуации могут быть разные. И не только мне это понадобится. У меня есть свой отчет, который формируется на дату.
32. Inetguru 205 21.11.11 11:13 Сейчас в теме
(30) prog-eg, на дату тоже хорошо, но не столь информативно
33. prog-eg 70 21.11.11 11:24 Сейчас в теме
Я сама программист и знаю, что чем больше в лес, тем больше дров. Сколько людей - столько и мнений. Желаю удачи в вашем начинании!
34. Inetguru 205 21.11.11 12:41 Сейчас в теме
36. Inetguru 205 22.11.11 21:36 Сейчас в теме
Как вы думаете как(где) можно отобразить в этом отчете даты (приема/перемещения/увольнения сотрудников и изменения штатного. Может какую-то расшифровку формировать при двойном клике по должности или по сотруднику? Уже голову сломал как это проанализировать, чтобы было удобочитаемо?
38. Jancoy 29.11.11 12:58 Сейчас в теме
очень даже здорово, постоянно с этими штатками какие-то непонятные вопросы возникают у кадровиков, анализ в таких случаях весьма полезен, спасибо автору за прекрасную идею
39. Соня 4 06.12.11 15:39 Сейчас в теме
Непонятно как выводить за маленький период. Выводит пустую.
40. Inetguru 205 06.12.11 20:42 Сейчас в теме
(39) Соня, пустым отчет может быть для периода < 1 месяца или когда на должности, занимаемые сотрудниками в данном периоде не заведено штатное расписание. Над их выводом я сейчас работаю.
41. Ochkarito 12.12.11 17:19 Сейчас в теме
При установке отбора по подразделению, отчет формируется некорректно для сотрудников, по которым были кадровые перемещения. Для сводного отчета по организации все работает верно.
42. Ochkarito 12.12.11 18:17 Сейчас в теме
Для полноты картины, хорошо бы анализировать регистр сведений "СотрудникиОсвободившиеСтавкиВОрганизациях", т.к. на данный момент сотрудники освободившие ставку попадают в отчет, в связи с чем количество занимаемых ставок, может превышать количество ставок всего.
43. Inetguru 205 15.12.11 16:32 Сейчас в теме
(42) Ochkarito, не стал этого делать т.к. в зуп есть несколько косяков с освобождением в регистре занимаемых ставок, если работник уволен, например, без возврата на работу с больничного или из отпуска.
44. sword444 151 25.01.12 21:41 Сейчас в теме
огромный жирный плюс, очень выручил отчет
45. elena_77 27.01.12 11:31 Сейчас в теме
Спасибо. Интересная обработка. Начинаем работать в программе. Очень необходим сейчас наглядный агнализ штатного расписания по периодам.
47. AndreyNit 50 20.03.12 09:44 Сейчас в теме
Отличный отчет, и вообще отличный сайт, много раз выручал. Автору спасибо.
48. arjuna 20.03.12 10:15 Сейчас в теме
Для зарплаты не так много хороших доработок. Эта мне на первый взгляд понравилась, буду пробовать.
49. Marysia 21.03.12 09:25 Сейчас в теме
Отчет не совсем удобен, по крайней меря для расчетчика. т.к. многое нужно делать группируя по должностям, а не по подразделениям. Если бы присутствовала данная функция, то отчету цены бы не было.
50. toss 31 28.04.12 13:54 Сейчас в теме
Количество Вакантных ставок не учитывает Освобожденные ставки, например когда Сотрудница в декрете.
По идее должно быть Вакантно ставок = Количество ставок-Занимаемых ставок+ Освобожденных ставок
Отчет проверен в УПП. работает. можно поставить в шапку публикации, что совместим.
51. Inetguru 205 05.05.12 03:52 Сейчас в теме
(50) toss, основная задумка у меня была наглядно просмотреть всех работавших (не уволенных) в выбранный промежуток времени, поэтому из регистра Освобожденные ставки я данные не подтягивал. Так ни кого не забудешь, что-либо планируя.
52. Crazy_kz 19 28.10.12 13:50 Сейчас в теме
За идею плюс, я так понимаю сотрудников которые не по штатному приняты тут не видно?
53. quares 21 25.03.13 16:00 Сейчас в теме
Присоединяюсь к посту №52.
Работает так же как и типовой. Работающие сверхштата (т.е. по должностям и в подразделениях по которым нет сведений в штатном) не видны в отчете. Плохо!
Для ЗКБУ не тестирован - факт!. Сходу удалил 3 лишних поля из СКД. (Минимальный и максимальный разряд, а так же график работы из Таб2)
За идею +
55. b-dm 169 24.04.14 12:35 Сейчас в теме
Отчет не понравился, на мой взгляд немного бесполезный.
Оставьте свое сообщение

См. также

Проверка не попавших в табель сотрудников. ЗУП

Отчеты и формы Бухгалтер Внешний отчет (ert,erf) v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Абонемент ($m) Управление персоналом (HRM) Бухгалтерские

Отчет для проверки, что все сотрудники учтены в табелях учета рабочего времени.

1 стартмани

31.12.2019    3647    9    sapervodichka    6       

Базовый курс по управлению ИТ-проектами. Курс проходит с 26 февраля по 22 апреля 2020 года. Промо

Отличительная черта курса - органичное сочетание трех вещей: 1.Теория проектного управления (PMI®+Agile Alliance+Российские ГОСТ+Методологии от 1С); 2. Опыт внедрения продуктов 1С (опыт франчайзи и успешных компаний + тренды Infostart Event и Agile Days); 3. Разбор реальных проблем и рекомендации экспертов по проектам слушателей. Мы будем фиксироваться на тех инструментах, которые реально оказываются полезными в практике руководителей проектов внедрения. Ведущая курса - Мария Темчина.

от 11000 рублей

Подсистема справок (ЗУП 3.х)

Отчеты и формы Программист Пользователь Внешняя обработка (ert,epf) v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ Зарплата Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Универсальные печатные формы Справки

Подсистема справок внешней печатной формой для 1C: Зарплата и Управление Персоналом, редакция 3.х.

1 стартмани

25.04.2019    5783    19    🅵🅾️🆇    10       

Новый раздел на Инфостарте - Electronic Software Distribution Промо

Инфостарт напоминает: на нашем сайте можно купить не только ПО, связанное с 1С. В нашем арсенале – ESD-лицензии на ПО от ведущих вендоров: Microsoft, Kaspersky, ESET, Dr.Web, Аскон и другие.

  • Низкие цены, без скрытых платежей и наценок
  • Оперативная отгрузка
  • Возможность оплаты с личного счета (кешбек, обмен стартмани на рубли и т.п.)
  • Покупки идут в накопления для получения скидочных карт лояльности Silver (5%) и Gold (10%)

Печать трудовых договоров в OpenOffice (ЗУП 3.1)

Отчеты и формы Бухгалтер Внешняя обработка (ert,epf) v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Печатные формы документов

Пример подключаемой печатной формы для документа "Прием на работу", позволяющей выводить трудовой договор в OpenOffice.

1 стартмани

22.04.2019    1937    5    morin    0       

Трудовой договор в Word + Договор материальной ответственности в Word + Соглашение о сохранении коммерческой тайны в Word + Соглашение о расторжении трудового договора в Word для ЗУП 3.1

Отчеты и формы Бухгалтер Внешняя обработка (ert,epf) v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Печатные формы документов

Внешние печатные формы в формате Word (Трудовой договор, договор материальной ответственности, соглашение о сохранении коммерческой тайны, соглашение о расторжении трудового договора) для ЗУП 3.1.5, 3.1.6 - 3.1.9. Для отдела кадров.

1 стартмани

29.03.2019    3622    69    anton448    11       

1C:Предприятие для программистов: Запросы и отчеты. Второй поток. Онлайн-интенсив с 17 марта по 16 апреля 2020 г. Промо

Данный онлайн-курс предусматривает углубленное изучение языка запросов и возможностей системы компоновки данных, которые понадобятся при разработке отчетов, работающих на платформе “1С:Предприятие” в рамках различных прикладных решений. Курс предназначен для тех, кто уже имеет определенные навыки конфигурирования и программирования в системе “1С:Предприятие”, а также для опытных пользователей различных прикладных решений, которые используют в своей работе отчеты разного назначения.

6500 рублей

Перенос сотрудников из ЗУП 3.1 в УПП 1.3

Инструменты и обработки Программист Бухгалтер Документ XML v8 v8::СПР УПП1 ЗУП3.x Россия БУ Windows Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Перенос данных из 1C8 в 1C8

Правила осуществляют перенос информации сотрудников, физических лиц и соответствующих документов. Поскольку подобная выгрузка не была предусмотрена разработчиками 1С, исходя из производственной необходимости, были написаны правила обмена между ЗУП 3.1 и УПП 1.3.

1 стартмани

22.03.2019    3913    18    nestokay    9       

Программы для исполнения 54-ФЗ Промо

С 01.02.2017 контрольно-кассовая техника должна отправлять электронные версии чеков оператору фискальных данных - правила установлены в 54-ФЗ ст.2 п.2. Инфостарт предлагает подборку программ, связанных с применением 54-ФЗ, ККТ и электронных чеков.

Трудовой договор, Дополнительное соглашение, Лист ознакомления, Договор о материальной ответственности, Договор о коммерческой тайне, Согласие на обработку персональных данных для ЗУП 3.1

Отчеты и формы Бухгалтер Внешняя обработка (ert,epf) v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Зарплата Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Печатные формы документов

Комплект печатных форм для отдела кадров для документов Прием на работу и Кадровый перевод: Трудовой договор, Доп. соглашение к трудовому договору, Лист ознакомления с локальными нормативными актами, Договор о полной материальной ответственности, Договор о неразглашении коммерческой тайны, Согласие на обработку персональных данных.

2 стартмани

12.03.2019    18858    118    Asenka    27       

Расчетный листок ЗГУ (ЗУП) 3.1 со всеми показателями начислений. Расширение (с версии 3.1.8)

Отчеты и формы Бухгалтер Расширение (cfe) v8 v8::СПР v8::УФ ЗКГУ3.0 ЗУП3.x Россия БУ Зарплата Абонемент ($m) Бухгалтерские

В ЗГУ и ЗУП 3.1 в Расчетный листок выводится только один показатель. Очень много пожеланий у бухгалтеров, чтобы выводились все показатели. Сделал доработку для вывода либо вообще всех показателей, либо всех тех, у которых в настройках вида расчета стоит "запрашивать". Вместо полного наименования показателя выводится краткое, если оно введено. Сделано через расширение.

1 стартмани

11.02.2019    7827    148    as7bs    72       

Готовые переносы данных из различных конфигураций 1C Промо

Рекомендуем готовые решения для переноса данных из различных конфигураций 1C. C техподдержкой от разработчиков и гарантией от Инфостарт.

Управление ИТ-проектами. Модуль 2: продвинутый онлайн-курс по классическим методам управления проектами. Вебинары проходят с 12 марта по 11 июня 2020 года. Промо

Продвинутый онлайн-курс по классическому управлению ИТ-проектами позволит слушателям освоить инструменты из PMBoK® и 1С:Технологии корпоративного внедрения и научиться их применять для проектов любого масштаба. Курс включает в себя 12 вебинаров и 12 видеолекции, разбор кейсов и рекомендации экспертов по проектам слушателей. Ведущая курса - Мария Темчина.

от 13000 рублей

Исправление проблемы с переносом данных в ЗУП 3.1 (не выгружаются фактические отпуска сотрудников)

Инструменты и обработки Программист Внешняя обработка (ert,epf) v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Перенос данных из 1C8 в 1C8

В ЗУП 3.1 начиная с релиза 3.1.8.185 есть ошибки, из-за которой не выгружаются данные по фактическим отпускам сотрудников. Исправленный помощник выгрузки. Тестировался на релизах ЗУП 3.1.8.185 и 3.1.8.216.

1 стартмани

16.01.2019    7692    25    AndKovalchuk    7       

Подборка программ для взаимодействия с ЕГАИС Промо

ЕГАИС (Единая государственная автоматизированная информационная система) - автоматизированная система, предназначенная для государственного контроля за объёмом производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции. Инфостарт рекомендует подборку проверенных решений для взаимодействия с системой.

Форма 2НДФЛ 2019 года и формат 5.06 файлов электронного представления формы для ЗУП 2.5 (Для файловых баз!)

Отчеты и формы Бухгалтер Конфигурация (md, cf) v8 v8::СПР ЗУП2.5 Россия БУ Зарплата НДФЛ Абонемент ($m) Бухгалтерские Налоговые

Файл конфигурации 2НДФЛ-2019.cf. Подходит для ПРОФ версии ЗУП 2.5. Протестирован на релизе 2.5.130.2. Файловый вариант! Видео инструкция по установке чуть ниже.

1 стартмани

09.01.2019    15020    203    niko11s    33       

Подборка решений для взаимодействия со ФГИС «Меркурий» Промо

С 1 июля 2019 года все компании, участвующие в обороте товаров животного происхождения, должны перейти на электронную ветеринарную сертификацию (ЭВС) через ФГИС «Меркурий». Инфостарт предлагает подборку программ, связанных с этим изменением.

Отчет о движении денежных средств по месяцам для "1С:Бухгалтерии 3.0"

Отчеты и формы Бизнес-аналитик Бухгалтер Пользователь Внешний отчет (ert,erf) v8 v8::БУ v8::СКД БП3.0 Россия БУ УУ Банковские операции Финансовый учет и бюджетирование (FRP) Кассовые операции Абонемент ($m) Бухгалтерские Финансовые Управленческие

Внешний отчет управленческого характера, показывающий поступления и списания денежных средств предприятия на расчетных счетах и в кассе за произвольный период с разворотом по месяцам.

1 стартмани

06.12.2018    8276    45    accounting_cons    39       

Сдача регламентированной отчетности из программ 1С Промо

Сдача регламентированной отчетности из программ "1С" во все контролирующие органы без выгрузок и загрузок в другие программы. Для групп компаний действуют специальные предложения.

от 1500 руб.

Табель учета рабочего времени (Т-13) (с итогами по видам рабочего времени). ЗУП 3.1

Отчеты и формы Бухгалтер Внешний отчет (ert,erf) v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Зарплата Учет рабочего времени Абонемент ($m) Бухгалтерские

Унифицированная форма Табель учета рабочего времени (Т-13) (с итогами по видам рабочего времени) для ЗУП 3.1. В типовую форму добавлено: Рассчитываются и выводятся итоги по всем видам времени, относящимся к "рабочему времени": Явка, Ночные, Вечерние, Праздничные... Работает на версиях ЗУП.КОРП.3.1.7.61, 3.1.8.185, 3.1.8.216. 12/05/2019 Добавлен внешний отчет "Табель учета рабочего времени Т-13 (итоги по всем сотрудникам)", который выводит блок итогов по всем сотрудникам (2Sm).

2 стартмани

05.12.2018    8172    117    user_2010    42       

Расчетные листы с расшифровкой по регистратору

Отчеты и формы Бухгалтер Расширение (cfe) v8::СПР v8::УФ ЗУП3.x Россия БУ Зарплата НДФЛ Абонемент ($m) Бухгалтерские

По просьбе нашего расчетчика по зарплате добавили в стандартный расчетный листок расшифровку по регистратору. Используем расширение конфигурации.

1 стартмани

04.12.2018    4205    26    ol_xak    6       

1C:Предприятие для программистов: Расчетные задачи (зарплата). Онлайн-интенсив с 01 по 17 июня 2020 г. Промо

Данный онлайн-курс предусматривает изучение механизмов платформы “1С:Предприятие”, которые предназначены для автоматизации периодических расчетов, а именно - для расчета зарплаты. Курс предназначен для тех, кто уже имеет определенные навыки конфигурирования и программирования в системе “1С:Предприятие”, а также для опытных пользователей прикладного решения “1С:Зарплата и управление персоналом” и прочих прикладных решений, в которых реализован функционал расчета зарплаты.

4900 рублей

"Доходы и расходы" для Бухгалтерии 3.0 по подразделениям (в СКД)

Отчеты и формы Бухгалтер Внешний отчет (ert,erf) v8::БУ v8::СКД БП3.0 Россия БУ Учет доходов и расходов Абонемент ($m) Бухгалтерские

Предлагаю Вам небольшой отчет, отражающий доходы и расходы предприятия за выбранный период с разбивкой по месяцам. Отчет создан для типовой конфигурации Бухгалтерия 3.0. Добавлен еще один отчет в интерфейсе СКД, учитывающий подразделения организации

2 стартмани

28.11.2018    5588    15    aximo    15       

Печать трудового договора, дополнительного соглашения к трудовому договору из шаблона Word, 1С: ЗУП 3

Отчеты и формы Бухгалтер Внешняя обработка (ert,epf) v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ Windows Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Печатные формы документов

Внешняя печатная форма трудового договора для документа 1С ЗУП 3 "ПриемНаРаботу" формирующегося на основе шаблона Word. (протестировано на Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.8.112). Работает на веб-клиенте. 26-05-2019 Добавлена внешняя печатная форма печати дополнительного соглашения к трудовому договору для документа "КадровыйПеревод" !!!!

1 стартмани

12.11.2018    10512    116    KRIHA    23       

Базовый курс по обмену данными в системе 1С:Предприятие. Онлайн-интенсив с 12 по 28 мая 2020 г. Промо

Данный онлайн-курс предусматривает изучение механизмов платформы “1С:Предприятие”, обеспечивающих обмен данными между различными прикладными 1С-решениями и взаимодействие с другими информационными системами. Курс предназначен для тех, кто уже имеет определенные навыки конфигурирования и программирования в системе “1С:Предприятие”.

5500 рублей

Налоги и взносы по подразделениям (кратко). ЗУП 3.1

Отчеты и формы Бухгалтер Внешний отчет (ert,erf) v8::СПР v8::УФ ЗУП3.x Россия БУ Зарплата НДФЛ ФОМС, ПФ, ФСС Абонемент ($m) Бухгалтерские

Внешний отчет, позволяющий строить аналитику по налогам и взносам в разрезе подразделений.

1 стартмани

09.11.2018    6271    101    Jokemas    20       

Штатная расстановка подразделения по тарифам и окладам

Отчеты и формы Бухгалтер Внешний отчет (ert,erf) v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Зарплата Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Бухгалтерские

Отчет для ЗУП3 "Штатная расстановка подразделения по тарифам и окладам" предназначен для визуального контроля за корректностью штатной расстановки и штатного расписания в ЗУП 3.1.

5 стартмани

05.11.2018    4573    39    AlPi    26       

Онлайн-курс "Подготовка к экзамену 1С:Эксперт и 1С:Профессионал по технологическим вопросам" с 7 по 24 апреля 2020 г. Промо

На курсе вы получите практические навыки решения задач производительности 1С, в том числе характерных для высоконагруженных информационных систем (более 1000 пользователей). Подготовка к экзамену – только одна из составляющих курса. 70% слушателей приходят за знаниями, которые позволят расти и зарабатывать, делать сложные задачи на крупных проектах.

16450 рублей

Проверка действительности паспортов, проверка ФЛ на негатив в ЗУП 3.1

Отчеты и формы Бухгалтер Внешняя обработка (ert,epf) v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Бухгалтерские

Обработка проверки действительности паспортов физических лиц в 1С ЗУП 3.x. Обработка обращается к API сервису проверки паспортов и открытых реестров. При работе в демо режиме обращение к сервису происходит с задержкой в 2 секунды. Проверка ФЛ на негатив осуществляется по следующим открытым реестрам: реестр дисквалифицированных лиц, реестр массовых руководителей, реестр массовых учредителей, реестр лиц причастных к террористической деятельности, открытый реестр недействительных паспортов. Не работает в демо режиме.

1 стартмани

04.11.2018    11245    11    user718500    4       

Полная кадровая история переводов в карточке сотрудника (после перехода с ЗУП 2.5 на ЗУП 3.1)

Отчеты и формы Бухгалтер Расширение (cfe) v8::СПР v8::УФ ЗУП3.x БУ Управление персоналом (HRM) Абонемент ($m) Обработка справочников Рабочее место

Подключаемое расширение позволяет (после рекомендованного перехода из ЗУП 2.5 на ЗУП 3.1) выводить из карточки сотрудника полную историю кадровых переводов.

1 стартмани

17.10.2018    5574    17    NatalkaBal    8